No. 1 (2024)

No. 1 (2024)

Published February 20, 2024
Full Issue
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Saggi

Veronica Verzulli
1-20
Disabilità, malattia cronica, fragilità: il lavoro agile come accomodamento ragionevole
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4447
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Angelo Delogu
21-47
Alcune annotazioni sulla tutela della salute e sicurezza dei lavoratori nella riforma del lavoro sportivo
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4454
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Lucia D’Arcangelo
48-63
Data protection e sicurezza sul lavoro: un documento di valutazione dei rischi (DVR) anche per la privacy?
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4520
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Giuseppe Ludovico
64-80
Le nuove coordinate del sistema assicurativo
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4523
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Lina Del Vecchio
81-96
La certificazione (ex art. 75 ss. del d.lgs. n. 276/2003) dei contratti di appalto e subappalto in ambienti sospetti di inquinamento o confinati
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4536
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Nicola Deleonardis
97-122
Salute e sicurezza dei lavoratori agricoli e posizione di garanzia del datore di lavoro nel meccanismo di condizionalità sociale
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4548
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Francesca Grasso
123-150
La tutela dell’ambiente interno ed esterno all’impresa. Il fondamento giuridico e gli strumenti per una prevenzione integrata
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4564
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Maria Barberio
151-165
La certificazione dei contratti di lavoro in ambienti confinati e sospetti di inquinamento alla luce delle recenti note dell’INL
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4570
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Note e dibattiti

Antonino La Rocca, Giovanna Prestano, Fabio Trombetta
1-17
Le aggressioni e le violenze ai danni del personale sanitario. Primi risultati di una sperimentazione finalizzata a favorire le segnalazioni. Verso una revisione del Testo Unico della sicurezza?
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4445
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Julia Dormido Abril, Shantanu Braj Choubey, Marco Aurelio Leonardi, Giovanna Zampieri
18-52
Reasonable Accommodation and Disability: a Comparative Analysis
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4466
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Serenay Kara, Ernestyna Pachała-Szymczyk , Massimiliano Rosa, Riccardo Tonelli
53-96
Reasonable accommodation beyond disability: an inclusive equality approach through the organisation of the enterprise
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4467
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Natalie Shirin Boday, Dario Campesan, Arianna Pavin, Carlo Valenti
97-126
The concept of “well-being” in (and outside) the workplace
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4468
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Marco Marazza
127-146
Lavoro, longevità e nuove dimensioni della prevenzione nell’approccio “total worker health”
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4547
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Alice Biagiotti
147-166
Quali soluzioni per l’inclusione dei lavoratori disabili nell’organizzazione aziendale?
https://doi.org/10.14276/2531-4289.4549
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